員工未經(jīng)許可私用公司公章如何防范法律后果?

1、如果文件審核通過就能給予授權(quán)進(jìn)行蓋章操作；蓋章完成時智能印章會自動拍照文件上傳到APP端進(jìn)行二次測繪公司員工私用資質(zhì)章的審核測繪公司員工私用資質(zhì)章，并且自動存檔，以便進(jìn)行統(tǒng)計和追查。沒有授權(quán)就無法使用，很好的避免了印章私用的問題。

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2、員工私用公章的處理辦法有：向公安機(jī)關(guān)報警處理；直接向法院起訴處理。員工如果在沒有經(jīng)過公司相關(guān)部門的允許下私用公章的屬于違法的行為，會對公司造成一定的損失，因此需要承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

3、造成第三方損失：員工私蓋公司公章以簽訂合同的方式騙取測繪公司員工私用資質(zhì)章他人財產(chǎn)資金，涉嫌合同詐騙，公司因管理不善要承擔(dān)清償責(zé)任，公司最后可以報警處理，檢方會對其提起公訴，公司也可以對其進(jìn)行追償。

4、如果使用公章的人，是本公司的員工，就形成了表見 *** ，公司要承擔(dān)法律責(zé)任。雖然行為人事實上無 *** 權(quán)，但相對人有理由認(rèn)為行為人有 *** 權(quán)而與其進(jìn)行法律行為，其行為的法律后果由被 *** 人承擔(dān)的 *** 。

5、如果私用公章挪用了公司的錢款，公司是私營企業(yè)的，那么觸犯職務(wù)侵占罪，法律后果是要承擔(dān)刑事責(zé)任的。公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役。

測繪公司出具的測繪報告蓋資料專用章行嗎

不動產(chǎn)測繪報告要蓋章。測繪公司出具的測繪報告一般要加蓋測繪資質(zhì)章，證明此報告是測繪公司經(jīng)過審核認(rèn)可。

資料專用章不能作為公司公章，資料專用章是公司內(nèi)部印章，對外不具有法律效力。所以，在簽合同的過程中，合同雙方都應(yīng)該看清所蓋印章是否具有法律效力，避免發(fā)生糾紛或不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

檢驗報告上如果是沒有檢驗機(jī)構(gòu)的專用章，這份檢測報告就相當(dāng)于無效的、不生效的。第三方檢測機(jī)構(gòu)只有在檢測報告是蓋章了才會有法律效力，也就是說會對檢測報告負(fù)責(zé)。所以必須找到之前的檢測機(jī)構(gòu)，讓其給蓋上相應(yīng)的章。

測繪公司需要刻公章、財務(wù)章、法人章、發(fā)票章、合同章。測繪公司在注冊成功后就需要刻五枚章，公章是所有印章中效力的，是法人權(quán)利的象征。合同印章用作簽訂商業(yè)合同。其他合同均加蓋公章。法人印章和財務(wù)專用章統(tǒng)稱為印章。

國土測繪資料審查專用章。公章具有對外的法律效力，而專用章只能在單位內(nèi)部使用有效。國土是國家 *** 與 *** 權(quán)利管轄范圍內(nèi)的地域空間。

沒有，主要是看什么產(chǎn)品的，有些產(chǎn)品不在CMA范圍內(nèi)就不用蓋CMA章的，是同一個檢測單位就可以了。資質(zhì)是一樣的。報告都是可查詢的。

私用公章是什么罪,如何取證,如何處罰?

法律分析：屬于職務(wù)侵占罪。偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅公章才構(gòu)成犯罪。私用公章本身不算犯罪，但私用公章通常是其他犯罪行為（如挪用公款罪、私放在押人員罪）中的一個組成部分，按那些罪處罰。

法律分析：私用公章本身并未入刑，刑法未規(guī)定私用公章屬于犯罪。但是如果私用公章造成了公司的損失或者其他不利后果，則可以根據(jù)具體情況看是否屬于職務(wù)侵占罪、挪用資金罪等。

私自盜用公司的公章屬盜竊行為，利用公章去非法洽商屬詐騙行為，拿公章去私自私刻屬偽造行為，情節(jié)嚴(yán)重的話可以構(gòu)成犯罪，這個需要結(jié)合自己的目的和程度來判斷。

私刻公章，要分情況進(jìn)行處罰，如果情節(jié)輕微，按照治安管理處罰法進(jìn)行拘留和罰款。若情節(jié)嚴(yán)重，違反刑法的相關(guān)規(guī)定。

私刻公司公章涉嫌構(gòu)成偽造公司印章罪使用程序公司業(yè)務(wù)合同、項目協(xié)議、授權(quán)書、承諾書等用章都須先經(jīng)部門主管審核、公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，填寫《公章使用登記表》后方可蓋章，同時需將用印文件的復(fù)印件提交辦公室備案。

公司員工沒有經(jīng)過老板的同意私自用公司的章簽的合同屬于什么犯罪?_百度...

法律分析：關(guān)于員工私用單位公章與他人簽訂合同是否有效的問題，關(guān)鍵要看他人是否有理由相信該員工有 *** 權(quán)，如果他人有理由相信該員工有 *** 權(quán)而與之簽訂合同，該 *** 行為有效，公司應(yīng)該對該員工的 *** 行為承擔(dān)民事責(zé)任。

因為公司內(nèi)部人偷蓋了公司的公章造成了經(jīng)濟(jì)損失，那么這個損失只能由公司來承擔(dān)了。因為這公章就代表公司。我們的法律是講究證據(jù)的，公章已經(jīng)蓋了就意味著已經(jīng)生效了。

業(yè)務(wù)介紹信、蓋有公章的空白合同書以簽訂經(jīng)濟(jì)合同的 *** 進(jìn)行的犯罪行為。單位有明顯過錯，且該過錯行為與被害人的經(jīng)濟(jì)損失之間具有因果關(guān)系的，單位對該犯罪行為所造成的經(jīng)濟(jì)損失，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

單位負(fù)責(zé)人不經(jīng)過你同意私自刻員工章當(dāng)然是違法的，如果用你的章去干一些不合法的事情，到時你就麻煩了。

員工個人冒用公司名義（未蓋公章）與乙方簽訂協(xié)議，這是無效協(xié)議，其支付定金的操作也是無效行為。乙方收到的員工款項也是無依據(jù)的，應(yīng)當(dāng)及時返還。

員工故意為經(jīng)過正規(guī)渠道私自蓋章補(bǔ)辦離職證明來證明事實勞動關(guān)系是違反現(xiàn)行公司規(guī)章制度的。離職證明上蓋的是勞動合同專用章，但新單位要求是公章或者人資章，這樣也是比較慎重。